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现将《中共山东省委组织部 山东省人力资源和社会保障厅等13部门关于进一步优化实施2024年高校毕业生“三支一扶”计划工作的通知》（鲁人社字〔2024〕15 号）转发给你们，并提出以下意见，请一并贯彻执行。

一、积极开发招募岗位，合理放宽报考条件

各区（市）要把做好高校毕业生“三支一扶”工作作为促就业、引人才、助力乡村振兴的重要举措，在镇街事业编制总体空编的前提下，积极开发“三支一扶”招募岗位。要综合分析，科学预判，合理设定招募条件，最大限度防止岗位流失。人员报名条件中，学历下限为专科，高级技工-🔥432888威尼斯人、技师-🔥432888威尼斯人毕业生可按有关规定应聘符合条件的岗位。上年度未招到或未招满的岗位如继续招募，应放宽专业条件设置。

二、严格招募考选流程，落实保障待遇政策

各区（市）要科学制定选拔招募实施方案，确保今年“三支一扶”计划招募工作圆满顺利完成。市级负责青岛市高校毕业生“三支一扶”招募补充公告发布、笔试组织等工作；各区（市）根据省、市招募工作有关要求，做好资格审核、面试、体检、考察、组织上岗等工作。各区（市）要按时足额发放生活补贴，补贴标准按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用人员试用期满后的工资收入水平确定，并根据物价、同岗位人员待遇水平动态调整。

三、注重日常服务考核，营造典型宣传氛围

各区（市）要建立“三支一扶”人员平时考核评鉴机制，将平时考核作为年度考核和期满考核的主要依据，考核结果存入本人人事档案。对年度考核不合格的，不予采取考核考察的方式公开招聘为乡镇事业单位工作人员。要定期组织座谈交流，及时听取“三支一扶”人员心声，征求服务单位的意见建议，加大对“三支一扶”人员的关心关爱。要组织优秀“三支一扶”人员参与到山东省“最美基层高校毕业生”选树等活动中，营造典型宣传氛围，让真正优秀的“三支一扶”人员干得住、留得下。

四、切实把握工作进度，按时保质完成工作

各区（市）要提高政治站位，加大部门协同合作，扎实做好今年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作。请于3月7日11:00前将《2024 年高校毕业生“三支一扶”计划招募岗位需求表》（见附件2），盖章后报市人力资源社会保障局。

附件：1.中共山东省委组织部山东省人力资源和社会保障厅等13部门关于优化加强高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知.pdf

                    2.2024年高校毕业生“三支一扶”计划招募岗位需求表.xlsx

中共青岛市委组织部

中共青岛市委宣传部

中共青岛市委社会工作部

中共青岛市委机构编制委员会办公室

青岛市人力资源和社会保障局

青岛市教育局

青岛市财政局

青岛市自然资源和规划局

青岛市水务管理局

青岛市农业农村局

青岛市文化和旅游局

青岛市卫生健康委员会

共青团青岛市委

2024年3月6日